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一（yī）企業行為準則
科學管理（lǐ）    依法經（jīng）營
追求創新    規避風險
信守承諾    竭誠服務

科學管（guǎn）理（lǐ）：科（kē）學有效、合理配置和（hé）利用（yòng）資（zī）源，實現企業管（guǎn）理的科學（xué）化（huà）、製度化、規範化，促進企業科學發展。
依法經營：自覺遵守國家（jiā）法律法規，依（yī）法經營，依法納稅。
追求創新：大力推進科技創（chuàng）新和管理創新，不斷增強企業市場競爭（zhēng）能力，提高企業經營效益。
規避風險：全麵提高風險管理的主動性、前（qián）瞻性和係統（tǒng）性（xìng），嚴格控製、防範和規避經營風險，持續提升企業價值。
信守承諾：誠實經營，認真履約，自覺遵（zūn）守合同，勇（yǒng）於承擔責任（rèn）。
竭誠服務：快速（sù）響應市場和客戶的需求，竭誠為客戶提供（gòng）先進的技術（shù）、優質的產品和全方位服務。

二、員工行為準則
愛崗敬業    厚德重法
勤學（xué）善（shàn）思    高效執行
團結協作    創新（xīn）進取

愛崗敬業：熱愛本職，勤（qín）勉（miǎn）工作，樹（shù）立（lì）正確的（de）工作態度（dù）和良好的工（gōng）作作風。
厚德重法：為人厚道，具（jù）有良好的個人品德（dé）和職業操守，遵守國家法律、法規和企業（yè）各項規章製度。
勤學善思：不斷學習（xí）新知識，掌握新技術，努力提高工作能力和水平（píng）。
高效執行：增強執行意識，工作中沒有借口，提高工（gōng）作效率和質量。
團結協作：樹立團隊意識，加強溝通、學（xué）習和協作，培育團隊合（hé）力。
創新（xīn）進取：保持奮發有為的精神狀態，創造性地開展工作，努（nǔ）力創造新的業（yè）績。